启东市图书馆招聘劳务人员

启东市图书馆因工作需要，面向社会公开招聘编外劳务人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

读者服务

二、招聘条件

1.政治可靠，品行端正，勤奋敬业，责任心强，具有良好的职业道德素养和身心素质;遵纪守法，社会反响良好，无不良行为记录。

2.自愿从事图书馆读者服务工作，服从工作地点调配。具有较好的普通话水平和良好的沟通交流能力，工作积极主动，吃苦耐劳，具备独立工作能力和团队精神。

3.熟悉接待礼仪，应变能力强，能随机处理出现的各种情况。

4. 本科及以上学历，年龄35周岁及以下(1987年1月1日以后出生)。

5.同等条件下党员、从事过文字或语言类工作(发表过文章或有普通话等级证书)、有教师或幼教工作、礼仪服务、窗口服务等相关工作经历的优先录用。

三、招聘程序

(一)报名及资格审查

1.报名。所有报名人员须携带相关材料的原件及复印件(复印件概不退还)，到图书馆报名，并如实填好报名登记表。

2.资格审查。由招聘领导组对报名材料进行审查，确认报名资格，确定参加考试人选。

(二)笔试(占50%)

笔试采取闭卷方式进行，考试时间、地点另行通知。根据笔试成绩，从高分到低分按招录人数的1:3比例确定参加面试人员。

(三)面试(占50%)

面试重点考查报名对象的政治素质、礼仪形象、语言表达、综合分析及组织协调能力等。面试以百分制计算，60分为合格分数线。

(四)政审、体检

根据综合成绩，按拟聘人数1:1的比例确定体检和政审对象(体检费自理)。若有放弃或不适宜聘用的，则一次性依次递补。

(五)公示

将拟聘用人员名单予以公示，公示时间为3天。

(六)监督

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，在中共启东市纪委市监委派驻第六纪检监察组监督下，由启东市文化广电和旅游局、启东市图书馆组织实施。在整个招聘过程中，一经发现不符合本《简章》规定以及弄虚作假、徇私舞弊问题的，即取消其考试或招录资格。咨询电话：0513-83313519;纪检监督：0513-68218038。

四、用工性质及待遇

招录人员的性质为编外劳务派遣合同工，录取后与启东市劳务技术经济开发有限公司签订劳动合同(试用期一个月)。试用期间，用人单位对试用人员的德、能、勤、绩进行全面考核。试用期满经考核不合格者，解除劳动合同。录用人员为市编办核定的编外劳务派遣人员，工资按机关事业单位编外劳务派遣人员工资标准执行，按规定缴纳“五险一金”。

五、报名办法

1.采用现场报名的方式。

2.现场报名地点：启东市图书馆五楼办公室(汇龙镇民乐中路512号);联系电话：0513-83313519。

3.现场报名时间：2022年2月7日—2月11日(上午8:30—11:00，下午2:00—5:00)。

4.报名时须提供以下材料：

(1)近期二寸免冠照片两张;

(2)本人身份证、学历证书、学位证书原件及复印件各一份(符合优先录用条件标准的提供相关材料)。

【拓展】

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